多名新濠旗下賭廳外僱被離職 限8日離澳增感染風險轟無良心

多名新濠旗下賭廳外僱被離職 限8日離澳增感染風險轟無良心
Allin收到消息指,新濠旗下的公司貴賓廳「勵盈會」先後有9名在新濠天地上班的外僱於18日被要求離職。

Allin早前曾報導澳門有貴賓廳在武漢肺炎疫情期間裁員惹起廣泛關注,雖然澳門博監局其後向所有博彩相關企業發出強烈呼籲,需盡力確保員工就業,但這些呼籲原來對個別博企來說僅屬參考。Allin收到消息指,新濠旗下的公司貴賓廳「勵盈會」(Li Ying Club),先後有9名在新濠天地上班的外僱於昨天(18日)突被人事部召見,指由於疫情關係,要他們簽署雙方同意終止勞動合同協議,雖然公司承諾會支付相應賠償,但其實變相「被離職」,更要求外僱翌日須「剪藍卡」,於8天內內離開澳門,又要簽聲明承諾不作出任何上訴或貶低公司的評論。有被炒外僱感到十分冤枉和不可理喻,認為公司就算不續約也能夠理解,但現時正處於疫情全球爆發期間,公司竟將他們趕離澳門,且因不少航班取消「想走都未必走到」;而且他們在回國後可能需要接受隔離,變相被置於高風險的狀態,直斥新濠「無良心,人命嚟㗎」,「唔係話要共同抗疫,共渡時艱咩?佢哋咁做唔過分的嗎」。而澳門博監局在回覆傳媒查詢時稱,事件涉及勞資問題及出入境措施,不屬該局職能範圍,新濠在截稿前未作回應。

涉事貴賓廳目前有約不多於60名前線員工,其中外僱約佔五分之一。據悉,今次「被離職」的外僱,分別來自馬來西亞、台灣和香港等,年資約2至5年,部分合約至今年6至7月才到期,職位包括助理經理、貴賓服務部主任和貴賓服務專員。「被離職」外僱於昨天才突然被人事部通知會面,指有工作上的安排,但甫見面對方就稱,由於疫情關係,公司決定今天是他們的「last working day」,稱會有相應的賠償,著他們盡快簽署「雙方同意終止合約」的協議文件,再作安排。同時這些外僱亦須於翌日上午取消俗稱「藍卡」的外僱身份認別證,並須於8天內離澳。

有外僱曾請求公司多給予一些時間,好讓方便安排退租等事宜,甚至希望待疫情緩和才辭退,卻遭到拒絕,「難聽啲講,真係多一日時間都唔畀,好無情囉,我哋根本唔夠時間準備」。而被炒外僱最憂慮的是,目前正在疫情爆發期間,當他們要乘飛機回國,除了要接受醫學隔離多日,亦變相讓他們置於疫情高風險的狀態之中,擔心會因此而感染武漢肺炎,「公司係咪完全唔讓步,畀啲時間我哋?至少都有1個月通知吧!要我哋承受感染嘅風險,人命嚟㗎」。有外僱亦指,目前航班可能由於疫情關係,會出現取消或延誤,他擔心若於8天內無法離澳,會因逾期逗留而被罰款,「個底仲會花埋」;而且公司又向他們稱,公司已作出決定,若果外僱不簽上述的離職協議,會令日後他們來澳工作帶來影響。

據悉,這些外僱原本在新濠的工作環境和待遇均與本地員工相同,而疫情期間賭廳生意亦並非十分差,不明白公司為何如此絕情。

有傳媒就此事分別向新濠和博監局查詢。博監局回覆稱,一直關注在抗疫期間博彩業員工情況,並持續呼籲企業保障本地僱員就業,與僱員多溝通,履行社會責任,雙方盡量保持和諧的勞資關係,齊心抗疫,共渡時艱。博監局又指,新濠要求外僱「被離職」事件涉及勞資問題以及出入境措施,非屬該局職能範圍,著記者向相關權限部門查詢。

而截至19日晚上8時,新濠仍未就外僱「被離職」事件作出任何回應。

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