梁維特晤六博企負責人 獲承諾不主動要求員工調動強制性假日

梁維特與六間博企負責人會面要求遵守勞動關係法及相關法律法規。
梁維特與六間博企負責人會面,要求遵守勞動關係法及相關法律法規。(經濟財政司司長辦公室圖片)

因應澳門社會特別是博彩從業員關注引入部分強制性假日選擇機制,即俗稱的「四選三」方案的建議,澳門經濟財政司司長梁維特今午(14日)會見六間博彩企業的負責人,指出社會憂慮從業員面對博企欠缺議價能力,出現「被調假」情況,重申澳門政府高度重視本地居民的就業和向上流動的問題,致力維護勞動權益,並要求博企遵守勞動關係法及相關法律法規,相關部門也會加強監察工作,又呼籲博企承擔社會責任,合法且妥善地處理僱員休假安排。

六間博彩企業則一致承諾,日後若實施選擇機制建議,絶不會主動要求員工調動強制性假日,並指維護勞動權益是企業應盡之責,必定遵守勞動關係法對強制性假日提供工作後的補償規定。

梁維特在會面上提及,勞資雙方互信、互讓、互利的和諧勞動關係,是澳門經濟可持續發展的重要基石。社會對選擇機制建議有不同意見,存在較大分歧,指社協一直是勞資溝通、協商的重要平台,建議雙方用好社協平台,繼續對修訂建議進行深入討論,尋求平衡各方利益的可操作方案。梁並解釋勞動關係法七項修訂建議目前正聽取意見,草擬法案文本,並非已向立法會提交了法案,故不存在撤回與否的問題。