調查指七成博彩從業員撐博企參加央積金

問卷調查顯示七成受訪者冀所屬博企加入非強制央積金制度
有調查指7成受訪者支持所屬博企參加非強制央積金制度。

澳門博彩業職工之家日前公佈「博彩從業員對公積金制度」的意見調查結果,調查在今年四至五月進行,以網上及電話訪問形式收集1,378份問卷。結果顯示,7成受訪者支持所屬博企參加非強制央積金制度。

博彩業職工之家副會長戴煒恒在發佈會上表示,調查發現,當中有7成受訪者支持所屬博企參加非強制央積金制度,不支持有6.5%。近九成受訪者表示,不了解非強制央積金制度,僅一成人了解。此外,有近87%受訪者對退休保障感擔憂或十分擔憂,63%受訪者對現有博企私退金計劃僱主供款比例不滿意,滿意的僅6%。而且受訪者年齡越少、博企私退金供款也越少,且對相關內容越不理解,更加不理解非強制央積金內容。可見越不滿意供款比例的受訪者,越支持加入非強制央積金制度。

此外,在表示清楚私退金僱主供款內客的1,188名受訪者當中,77%受訪者表示僱主供款比率是基本月薪的百分之五,有14%受訪者的供款比率為基本月薪的1至4%,6%受訪者供款比率為基本月薪的6%。

出席發佈會的立法議員梁孫旭表示,現時六大博企雖然有為僱員設私退金計劃,惟部分私退金僱主的供款比例低於非強制央積金規定的5%,即使供滿10年,亦不能全數獲得僱主供款,供款更可作為解僱賠償抵扣。梁指博彩業是澳門最大的就業群體,僱員眾多,加上越理解非強制央積金制度的受訪者,越支持博企加入。他指從業員作為非強制央積金的重要持份者,須主動認識退休保障計劃,及計劃為自身帶來的好處,如央積金訂明的「權益歸屬比率」(即供滿3年便可取得僱主供款的3成,10年可獲得僱主全部供款)和「僱主不可用其供款作解僱賠償抵扣」等。

另一方面,賭牌重新競投在即,梁孫旭呼籲澳門各大博企盡早加入非強制央積金制度,完善僱員退休保障,同時帶動其他行業加入。